岗位职责  
1. 负责员工入职、离职手续办理及人事档案管理，确保资料完整合规  
2. 统计并整理月度考勤数据，协助完成人力资源相关报表  
3. 协助策划与执行各类培训活动，并跟进培训效果评估与反馈  
4. 维护人事信息管理系统，确保数据准确、及时更新  
5. 配合部门完成日常人事事务性工作，提升团队运营效率  
6. 支持招聘流程，协助完成人员筛选与面试安排  

任职要求  
1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先  
2. 熟悉劳动法及相关政策法规，具备基础办公软件操作能力  
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立处理日常事务  
4. 有相关人事工作经验者优先，具备较强的学习与适应能力  
5. 持有相关职业资格证书（如人力资源师）者优先考虑  
6. 了解社保、公积金等政策，能够熟练处理员工五险一金等事务

工作地址

蚌埠市淝河南路21号

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